单位有调资退休工资为何没提高?

2016-3-28 14:49:19 安庆热线来源:安庆新闻网浏览次【大中小】【打印】【关闭】

　　3月17日上午，市民苏女士致电《安庆晚报》热线：我最近从一家事业单位退休。2014年10月，我所在单位调资一次，但我的退休待遇却与2014年10月之前的退休人员待遇差不多。对此，我感到不解，希望《安庆晚报》帮忙咨询。

　　苏女士告诉安庆晚报记者，前不久，她从单位退休。2014年10月，其所在单位调资一次。“可我目前享受的退休待遇与2014年10月之前退休人员待遇差不多，每月只能拿到2000多元退休工资。对此，我感到不解。”

　　3月18日上午，记者来到市人力资源和社会保障局。该局工资福利科杨科长告诉记者，根据《人力资源社会保障部办公厅、财政部办公厅关于完善机关事业单位工资制度实施中有关问题的通知》，对2014年10月1日至实施操作养老保险个人缴费前，达到退休年龄的人员，可先按现行退休政策及时办理退休手续，按调资前的标准计发相应的退休费待遇。养老保险个人缴费实际操作后，根据国务院印发的《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》国发【2015】2号、国办发3号文件及其它配套文件规定，相应调整这部分人员在职期间的工资标准。缴纳养老保险费用，按“中人”的过渡办法重新核定养老金。

　　杨科长说，也就是2014年10月1日至我省机关事业单位养老保险制度改革实施期间退休的人员，其工资和退休费按退休时间分段计算：2014年10月1日至退休当月按在职人员办法计发;从退休次月至养老保险制度实施前，按老标准老办法计发退休费，并参照2014年9月30日前，同职级退休人员标准增加退休费。“等到养老保险制度启动实施后，对上述人员按照养老金计发办法重新计算退休待遇，多退少补。”

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