怀宁实施组工干部“强筋壮骨”工程

怀宁县紧扣新时期组织工作的任务要求，大力实施组工干部“强筋壮骨”工程，切实提高了组工干部的战斗力和组织工作的科学化水平。
该县坚持干什么学什么、缺什么补什么，制定“专题报告+必读书目+文件精神+辅助读物+先锋课件”学习套餐，采取“一日一时”在线学、“一月一次”集中学、“一季讲评”辅导学、“一年考核”推动学，激发学习兴趣，确保不漏一人。为创造学习条件，增强学习效果，坚持每年为每位部机关干部订阅《中国共产党》、《党建研究》、《半月谈》、《安徽党的建设》、《党课参考》等刊物，每年选派10名以上部机关干部参加上级举办的业务培训、组织3期以上组织委员专题业务培训班，长期开展“五个一”活动，即精读一本优秀书籍、交流一个心得体会、撰写一篇党建论文、开展一次专题调研、承担一次组工讲坛。
为加大实践锻造的力度，该县推行“一线工作法”，组织开展工作督查、蹲点调研指导等活动，深入一线、总结经验、发现典型、查找问题，推动工作落实；实行日常工作分片联系基层、月度工作汇报交流、年度工作集中考核等项制度，督促组工干部提升独当一面的工作能力，当好基层党建指导员、组织工作督查员、党员发展辅导员、干部思想观察员、组工信息联络员；注重错位练兵，提升组工干部多岗适应能力。坚持围绕中心、服务大局，抽调35名组工干部分别参加项目建设、征地拆迁、创先争优活动、保持纯洁性教育督查、风险防控机制建设等重点工作。