干部挂职锻炼工作做到精准化

　　近年来，我市着眼经济社会发展聚焦主业，积极争取国家部委、中央企业以及省委组织部选派优秀干部到市直部门和县(市)区挂职。5年来，已有近百名高层次人才来我市挂职锻炼。

　　在充分调研各地及部门用人需求和各类干部锻炼意愿基础上，我市制定了分领域分类别推进干部挂职锻炼工作制度。着眼事业发展和干部队伍建设的需要，注重从干部特点和岗位需求出发，近年来市委组织部先后选派了4名干部赴省直机关、主管部门或对口单位挂职锻炼。同时，着眼于推进我市与先进发达地区在基础设施、要素市场、产业平台、社会事业、生态环境等领域的互联互通，加快与先进发达地区在市场监管、政府服务、社会管理等方面的无缝对接，市委组织部还分批次安排国有企业中层及以上管理人员到上海、北京、广州等地区挂职锻炼。近年来仅所辖县(市)区领导班子成员就有4人先后赴江浙挂职锻炼。迎江、大观区还选派了多名科级干部赴上海挂职跟班锻炼。

　　与此同时，我市还主动与省内高校建立沟通联络机构，定期根据各县(市)区人才需求，协调高校专家学者、优秀青年教师到基层挂职，有力地促进了经济社会发展和干部队伍建设。