全面推广“就业超市”，举办各种网络直播招聘会 “互联网+”打造智慧就业新引擎

　近年来，安庆市大力创新公共就业服务体系，积极打造“互联网+就业”服务新模式，依托各类线上服务平台，创新服务方式和服务手段，提供更加方便快捷的公共就业服务。

　　“就业超市”服务群众不打烊

　　家住双井社区的沈冬玲、任德红一直在家待业，听说有了“就业超市”这个平台后，通过扫码查岗，发现世纪联华超市招聘营业员，她们抱着试一试的想法提交了简历信息和求职意向，并在社区工作人员的帮助指导下，与超市达成了就业共识，获得了新的就业机会。“能够选择适合自己的，离家近的工作，而且操作十分方便。”沈冬玲、任德红对“就业超市”连连称赞。

　　“就业超市”自选平台，是利用“互联网+大数据”等信息技术打造的社区智慧就业新模式，重点服务失业人员、就业困难人员和灵活就业人员等人群，让招聘单位与求职者在网上直接对接。平台包括千企万岗招聘信息，涉及餐饮服务、零售百货、美容保健、运动健身、休闲娱乐等17个类别，实行24小时服务。求职者通过扫描“社区快聘”二维码，授权登录后，定位选择所在小区位置，就能在2公里内找到合适的工作，实现了“一次不用跑或最多跑一次”的就业服务新模式。目前，安庆市城区27个社区已全面参与试点推广，299家企业登录平台，提供岗位1876个，516名求职者依托平台成功求职。

　　“直播带岗”让就业触网可及

　　今年47岁的查金枝，最近入职了一家服装制造公司，他是通过“安庆就业”微信公众号，通过9月份上线的我市“四进一促”灵活就业政策宣讲暨岗位推介网络直播招聘会链接，与企业线上交流并达成初步意向，经过面试成功上岗。“目前从事鞋帽加工工作，工资每月4000元左右，还有‘五险’。”查金枝欣喜地说。

　　像查金枝一样通过“互联网+招聘”模式找到心仪工作的还有很多。近年来，随着公共就业服务形式的多样化，直播招聘展现出巨大优势，覆盖面广、观看方式灵活，求职者可以直接在线填写求职意向表，人社部门线上收集并积极推荐合适的岗位。

　　今年，我市积极利用多个线上服务平台，举办“宜城英才”网络直播招聘会，分类举办安庆师范大学专场、安庆职业技术学院专场、机械制造行业专场、电子信息行业专场、高校毕业生帮扶专场等主题网络直播招聘会10场，邀请103家企业走进直播间，宣传企业文化，推荐岗位信息，累计观看人数超过120万人次。截至目前，安庆市已成功举办网络招聘会97场，累计提供岗位数6.8万个，达成求职意向1.1万人。

　　“智慧就业”让服务更有温度

　　“手机拿出来，在皖事通上点一点，失业登记、失业保险金申请等手续就全部办完了，工作人员还告诉我可以直接在网上求职，感受到人社部门贴心快捷的服务，一扫失业带来的阴霾。”家住天后宫社区的居民陶立娥，在今年12月份与公司解除劳动关系后，便收到了一条人社部门的推送短信，提醒她可以在失业期间领取失业保险金。在社区专管员的帮助下，成功完成了各项业务办理。

　　“互联网+”让就业服务提速增效。依托智慧就业网办系统，优化就业创业业务办理流程，实现“数据多跑路、群众少跑腿”目标，劳动用工备案、就业失业登记、就业创业证、就业困难人员认定、社保补贴申请等46项业务能够实现全程网办，阳光就业网、皖事通APP、微信小程序、支付宝市民中心服务等渠道办理业务已成为安庆市公共就业服务的主流。据统计，安庆市通过公共就业服务平台累计提供网上就业服务达百万人次，受理各类在线业务达57万笔，变“群众跑腿”为“信息跑路”，群众就业满意度显著提升。