宿松出实招破解招工难

为破解用工难问题，宿松县提早谋划，积极部署，促进招工工作由政府主导逐步向市场化过渡。据了解，该县每年将投入200余万元专项资金，用于保障招工工作顺利进行。
  该县着力推进招聘活动常态化、招工求职信息收集常态化、信息发布与宣传常态化，每月定期举办招聘会，及时更新并发布企业招聘信息和求职人员信息；切实加强人力资源信息库建设，弄清劳动力技能状况、去向、住址、联系方式、培训意愿等信息，每年进行一次全面更新，根据企业工种紧缺情况，定向宣传发送招聘信息，提高招工针对性；丰富完善招工信息宣传方式，实现招工信息宣传全覆盖。
作者：孙凯华

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